Сотрудник получает 100 тысяч рублей. А сколько он на самом деле стоит бизнесу?
Сотрудник получает 100 тысяч рублей. А сколько он на самом деле стоит бизнесу? Спойлер: почти 150 тысяч рублей — и это ещё без затрат на подбор, обуче…
Ассоциация НR - экспертов “Люди. Бизнес. Будущее"
@associatehr
👥 2 000 подписчиков
💼 100 вакансий
НКО, объединяющая экспертов в развитии HR и усиления профессионального голоса в отрасли По всем вопросам: @klochkovu 🔗 Сайт https://hrasc.ru
Вакансии канала
Идеального кандидата не существует. А вакансия все еще открыта?
Идеального кандидата не существует. А вакансия все еще открыта? Часто компании ищут не человека под конкретные задачи, а набор идеальных качеств: стра…
Наталья Агафонова, HR BP Урало-Сибирской промышленной группы, рассказывает о том, как попала в HR и прошла пут…
Наталья Агафонова, HR BP Урало-Сибирской промышленной группы, рассказывает о том, как попала в HR и прошла путь от учителя физики до HR-бизнес-партнёр…
Рубрика: Наука
Рубрика: Наука Как меняется трудовая миграция в регионах России Внутренняя трудовая мобильность постепенно сокращается, а роль иностранных работников …
Как мотивировать и удерживать сотрудников, когда ресурсов становится меньше?
Как мотивировать и удерживать сотрудников, когда ресурсов становится меньше? 10–11 сентября в Москве пройдет XXII Всероссийский саммит по мотивации пе…
Как я стала руководителем по подбору?
Как я стала руководителем по подбору? Вероника Гарковенко , руководитель группы подбора и адаптации персонала сегмента сбыта моторных топлив «Газпром …
Рубрика: "Экономика глазами HR"
Рубрика: "Экономика глазами HR" Почему сигналы ЦБ не говорят, пора ли сокращать персонал 24 июля Банк России снизил ключевую ставку до 14%, понизил пр…
Как HR добиваться большего меньшими ресурсами?
Как HR добиваться большего меньшими ресурсами? ➡️ 9 сентября в Москве пройдет Всероссийский форум директоров по персоналу «HR-СТРАТЕГИЯ 2027» . Более …
Рубрика: Как я стала HRD
Рубрика: Как я стала HRD Путь от рекрутера до директора по персоналу Марина Романова, HRD ГК DOGMA, — о ключевых этапах карьеры и принципах, которые п…
Реорганизация — не сокращение
Реорганизация — не сокращение ⚖️ Когда компания проходит слияние, присоединение или преобразование, работодатели нередко запускают процедуру сокращени…
Рубрика «Экономика глазами HR»
📌 Рубрика «Экономика глазами HR» Наталья Агафонова, HR BP Урало-Сибирской промышленной группы, — о том, как производство реагирует на ключевые экономи…
Рубрика «Кейсы»
📂 Рубрика «Кейсы» HR как инструмент бизнес-стратегии Наталья Овчинникова, заместитель директора по персоналу Технониколь, — о том, как выстроить прочн…
Персональные данные в HR: новые требования, штрафы и проверки
🔐 Персональные данные в HR: новые требования, штрафы и проверки HR - эксперт Роман Орехов — о законодательных изменениях в сфере персональных данных и…
Привет, коллеги!
Привет, коллеги! Пишет Ритеш Дайал , эксперт ассоциации «Люди. Бизнес. Будущее» в области глобального рекрутинга и Executive Search. Компания нанимает…
50+ как ответ на кадровый дефицит: кейс T2
50+ как ответ на кадровый дефицит: кейс T2 Светлана Макарова , директор по персоналу дистанционного сервиса T2 о том, как демографический сдвиг застав…
Экономика глазами HR
📈 Экономика глазами HR Лейла Бабаева, директор по персоналу кондитерской фабрики «ПОБЕДА», — о том, как производство отвечает на ключевые экономически…
Привет, коллеги!
Привет, коллеги! Пишет Александра Иванова , эксперт ассоциации «Люди. Бизнес. Будущее» в области подбора и управления персоналом. Когда назначение луч…
ИИ и рынок труда: что меняется в структуре занятости
📢 ИИ и рынок труда: что меняется в структуре занятости Технологические перестройки рынка труда уничтожают одни группы профессий, сохраняют другие, соз…
Почему в найме достоверность стала цениться выше привлекательности?
📢 Почему в найме достоверность стала цениться выше привлекательности? Продающее описание вакансии сервисы подбора собирают за минуты, и привлекательно…
Безработица в России — 2,1%, расходы компаний на найм выросли на 10% за год. При этом каждый седьмой новый сот…
🔥 Безработица в России — 2,1%, расходы компаний на найм выросли на 10% за год. При этом каждый седьмой новый сотрудник уходит, не пройдя испытательный…