Ловушка «Overqualified»: когда опыта слишком много
Ловушка «Overqualified»: когда опыта слишком много
Частая проблема профессионалов с 10–15 годами стажа - желание уместить в резюме абсолютно всё. Кажется, что чем больше страниц и должностей, тем солиднее вы выглядите.
На международном рынке это работает наоборот. Если вы вываливаете на рекрутера «простыню» текста с подробным описанием каждой задачи с 2004 года, вы рискуете получить клеймо Overqualified.
Почему это плохо?
Зарубежный рекрутер решит, что:
Вы слишком дорогой для этой роли.
Вы быстро заскучаете и уйдете через три месяца.
Вы закостенели в своих старых методах и не готовы адаптироваться.
На марафоне мы учимся «резать» опыт правильно.
Мы не удаляем его совсем, но переносим акценты. Оставляем только то, что ведет к вашей текущей цели, и сокращаем всё остальное до одной-двух строк. Важно показать глубину экспертизы, а не хронологическую летопись вашей жизни.
А для индивидуальных кейсов - МЕСЯЦ ОБРАТНОЙ СВЯЗИ ЛИЧНО ОТ МЕНЯ (!) после курса
Старт последнего отдельного потока - 22 апреля. 5 дней, чтобы превратить перегруженное резюме в прицельный инструмент.
📌
Подробная программа
💳
Оплатить участие в боте
Задать вопрос:
@poliann
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.