Главное с HCD Meetup в
Главное с HCD Meetup в Т-Банке Собрали ключевые инсайты с ежегодной встречи Т-Банка с сообществом HCD (Human Capital Director) из Ozon, VK, Сибура, Це…
Канал петербургского hh.ru : пишем о важном, делимся нужным. По партнерству с каналом — @mashabuzunova , рекламу не размещаем Запросы по партнерству и билетам на конференцию HR-Перезагрузка 2026 пишите, пожалуйста, на мейл hrconf@hh.ru
Вакансии канала
Как развивать бренд?
Как развивать бренд? Сильный бренд отрасли и профессии усиливает доверие и открывает новые возможности для роста, а еще помогает привлекать и удержива…
Узкий профиль — это прошлое
Узкий профиль — это прошлое это было эффективно в условиях стабильного роста Сейчас бизнесу нужны универсалы, которые держат руку на пульсе во всех пр…
Второй день HR Перезагрузки: заглянем «на кухню» к знаковым компаниям Санкт-Петербурга
Второй день HR Перезагрузки: заглянем «на кухню» к знаковым компаниям Санкт-Петербурга Обмен опытом с другими участниками рынка — ключ к принятию обос…
Трек - HR: системно, научно, технологично
💥 Трек - HR: системно, научно, технологично HR больше не работает “по наитию”. Сегодня сильная HR-функция опирается на систему, данные, исследования и…
Продолжаем
💥 Продолжаем серию постов по трекам грядущей конференции "HR Переза грузка Сегодня о молодых! Сила Молодёжи: смотрим на задачи под другим углом Молоде…
Эмоциональное состояние сотрудников
Эмоциональное состояние сотрудников — больше не «мягкий фактор», а прямая угроза KPI Свежие данные 2025–2026 годов бьют тревогу: глобальная вовлечённо…